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跳槽要自由還是要金錢

http://m.luxecare.cn2006-11-09 10:35:18 來源:全民健康網(wǎng)

關(guān)鍵字:職場解讀

 “拿完年終獎(jiǎng),我立馬就走人?!狈暹@句義憤填膺的話,在班級(jí)的群里很快引起大家的附和?!拔乙膊幌敫闪?,真沒勁”、“我也想辭職,可是走了以后我能去哪兒呢?”……

  無獨(dú)有偶,在一個(gè)小區(qū)的論壇上,一位名為“紅袖”的網(wǎng)友發(fā)了個(gè)“年終了,你是否和我一樣想跳槽?”的帖,她說:“又值歲末,總結(jié)自己一年來的工作,突然覺得沒有太大意思,姐妹們有和我同樣的想法嗎?”很快,這個(gè)帖子就翻了4頁,跟帖者多表達(dá)了自己對(duì)目前工作現(xiàn)狀的不滿,以及對(duì)跳槽后的種種期待。

  專家稱,歲末年初,一般都是跳槽的高峰期。首先,現(xiàn)在很多企業(yè)都采用“聘任制”,大大提高工作的自由度,增大了流動(dòng)的可能;其次,社會(huì)的快速發(fā)展,使得機(jī)會(huì)增多,誘惑無處不在,正是“人往高處走、水往低處流”的想法,使很多人萌生了跳槽的想法。至于選擇年終跳槽,主要是基于合同期滿和年終獎(jiǎng)的因素。

  逃離無休無止的開會(huì)

  峰去的是一個(gè)事業(yè)單位,做外宣工作。去了以后他才知道,單位很小,才20多人。他的工作也很簡單,寫寫活動(dòng)宣傳稿,或者上機(jī)房,剪片子,還有就是與媒體保持聯(lián)系。

  本來是一份簡單輕松的工作,可峰卻像從此掉進(jìn)了萬丈深淵,痛苦不堪。原因何在呢?原來,峰的領(lǐng)導(dǎo)非?!岸嗍隆?,每天除了要開至少4個(gè)小時(shí)的會(huì)之外,對(duì)每篇稿子都很挑剔,而且,他總喜歡在別人把事情都做好之后,推翻自己原先的計(jì)劃。

  按理說,峰這份工作的待遇還真不錯(cuò)。單位經(jīng)常發(fā)**,每個(gè)節(jié)日都有厚厚的紅包。另外,單位還解決職工宿舍。這在他們班級(jí)同學(xué)中,已經(jīng)是令人艷羨的。

  然而,幸福往往只是陷阱。由于大家都住在單位,“老頭兒”經(jīng)常突發(fā)奇想,深夜召集大家開會(huì),有時(shí)甚至通宵,加班到十一二點(diǎn)更是家常便飯。沒有人想得明白,一個(gè)清閑的事業(yè)單位,竟然也可以天天加班,夜夜加班。

  后來,峰毅然決然地搬了出來,在外面租了間七八平方米的小屋。峰感到很滿足了,至少不用再擔(dān)心半夜被叫起來開會(huì)了。然而,痛苦遠(yuǎn)沒有結(jié)束。如果說苦點(diǎn)累點(diǎn)可以學(xué)到些東西也就罷了,但峰卻覺得自己做的事情沒有任何技術(shù)含量。工作和加班的主題永遠(yuǎn)都是開會(huì),無休無止的開會(huì)。

  峰開始失望,開始叛逆,開始想逃離?!半x開這里,我能去哪兒呢?”峰的擔(dān)心不無理由,現(xiàn)在碩士生找工作都很難,何況他只是本科生。更重要的是,工作一年多來,他覺得自己并沒有積累什么“有價(jià)值”的工作經(jīng)驗(yàn)?!叭绻F(xiàn)在離開的話,或許也只能找到跟現(xiàn)在差不多的工作,甚至還不如現(xiàn)在。”

  峰根本不能想像離職后,如果沒有馬上開始新的工作會(huì)怎樣?每個(gè)月的房租、吃飯、交通……可是,如果繼續(xù)待下去的話,“也許我會(huì)變成和單位的老同志一樣,每天上班——開會(huì)——吃飯——下班,周而復(fù)始,安于現(xiàn)狀,沒有,沒有想法。

  峰猶豫了。元旦3天,他把自己關(guān)在家里,想了很久。面對(duì)朋友們?nèi)绯钡男履曜8?,他終于下定決心,不管面臨多大的困難,他一定要有所改變,改變工作,改變生活。

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本文來源:全民健康網(wǎng) 編輯:wuya
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