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職場生活不要為自己套上心理枷鎖

http://m.luxecare.cn2009-03-30 13:17:42 來源:全民健康網(wǎng)作者:

關(guān)鍵字:職場減壓 工作心理

  打碎第二重枷鎖:

  積極思考否定“我肯定不行”

  心理案例:

  傅明很苦惱 為什么辦公室里的其他人整天那么樂觀,就連做錯了事也能“阿Q”一下,而自己總是想著“我肯定不行”這五個字:“這個報告就算寫完了領(lǐng)導也一定不在意”、“新方案我肯定不適應”,“我干得再賣命也沒人會表揚”……

  專家把脈:

  像傅明這樣的心理奴隸,通常會認為自己缺乏機遇、缺乏賞識,以至于會“注定的”一事無成。當現(xiàn)實的確被他們言中的時候,會進一步加重這種固執(zhí)消極的自我認知。

  本身定位于消極,會使當事人由于缺乏對于“成功”的期待而倍加恐懼失敗,從而在自怨自憐中無法竭盡全力,甚至拒絕努力。

  職業(yè)對策:

  掙脫這種消極枷鎖的方法是培養(yǎng)出積極的思考方式。

  像傅明這樣的人,往往容易看到很多潛在卻并不一定發(fā)生的困難與阻礙。

  打消消極預期的方法就是將一件事拆分成具有若干步驟的“小事”,并且將這個過程落實成文字。比如你面臨一個“提交個人企劃”的任務(wù),則可以在紙上寫出如下步驟:“收集信息——明確思路——確定基本框架——下班后找到空閑時間——撰寫——修改——遞交——等待反饋”。然后在任務(wù)的具體進行中,完成一步就在紙上劃掉步。這種“大變小”的處理方式,會使你很容易把握未來方向,并且在明確目標并付出努力的過程中,逐漸忽略那些困擾自身的“消極”因素。

本文來源:全民健康網(wǎng) 編輯:wuya
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